- 中國信託商業銀行總經理探討如何發展全球性銀行，中國大陸的商業環境，身為一位美國的總經理在亞洲的發展機會以及他的終極理想 -

紐約和臺灣臺北--(美國商業資訊)--全球領先的獵頭公司Boyden今天發表最新一期的《Boyden Leadership Series》，其中包括與中國信託商業銀行(Chinatrust Commercial Bank)總經理麥克‧迪諾馬(Michael DeNoma)的深度訪談。

採訪中，迪諾馬先生暢談其對建立一家全球性銀行的看法，分析中國大陸「經濟快車」的地位，回顧他的普通話演講，闡述美國實際上沒有落後的原因，並分享一位非洲盲人馬拉松運動員是如何激勵他立志成為一名鐵人三項賽選手的經過。

Boyden World Corporation董事長兼首席執行長Trina Gordon表示：「在每一個重要層面，Mike都是活力領導的表率，包括引入真正的全球化視野，建立新的公司發展方向，以及動員整個企業充滿激情地追求目標。」

Boyden臺北公司主管合夥人William Farrell表示：「做為一位領導人， 麥克的效率之高令人驚歎，他總是以身先士卒的方式來鼓舞他人。他在亞洲、非洲和歐洲的工作經歷，為他管理中國信託商業銀行一萬名員工提供了了不起的視野與創意。最重要的是，他的願景、價值觀和管理體系已經幫助銀行取得豐碩的成果。」

在2009年加盟中國信託商業銀行之前，迪諾馬先生曾擔任渣打全球消費金融業務首席執行長、亞洲區副主席以及主要董事。在那之前，他曾是中國大陸兩家全國性企業的創辦人兼首席執行長。此前迪諾馬先生還曾在和記黃埔、花旗銀行和百事公司擔任高階管理職務。他的職業生涯始於寶僑公司。

請至www.boyden.com查閱與迪諾馬先生的完整訪談內容。在Boyden《Leadership Series》過去幾期中，包含與惠普中歐及東歐區公共部門總監Sasha Bezuhanova；思科人力資源資深副總裁Brian Schipper；百事公司亞太區區域總裁Ümran Beba；哈佛大學公共領導力中心(Center for Public Leadership)主任、前美國總統顧問大衛•葛根(David Gergen)；現任加州大學柏克萊分校公共政策教授、美國前勞工部長羅伯特•賴克(Robert Reich)；以及Jarden Corporation總裁兼首席營運長James E. Lillie的訪談。所有內容均可從Boyden網站查閱。

關於《Boyden Leadership Series》

《Boyden Leadership Series》期刊旨在向讀者介紹一些知名商界領袖對領導力、管理和人才招聘等問題的看法。期刊編輯對全球企業及其它重要組織的負責人進行採訪，以促進成長與觀點交流。

關於Boyden World Corporation

Boyden是全球獵頭業的巨擘，在40多個國家設有70多家辦事處。Boyden創立於1946年，專精於向各行各業提供高層主管的獵頭服務、過渡期管理和人力資本顧問服務。查詢詳情，請造訪公司網站：www.boyden.com。

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